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      人才招聘

      珍视人才,尊重人才,成就人才

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      绩效管理专员

      [发布日期:2021-03-04 09:12:44]


      岗位职责

      1.组织各部门员工承接公司、部门指标分解及设定绩效指标

      2.拟定公司员工绩效考核方案,报批准后组织实施

      3.拟定员工绩效指标统计监控体系

      4.定期实施员工绩效考核并出具报告

      任职要求

      1.了解现代企业管理制度和相关政策、法规,

      2.熟悉绩效考核有关知识、技能等

      3.具备较好的沟通协调能力、团队合作意识、学习能力、责任心强

      4.熟练使用基本办公软件

      联系电话:0379-65937608
      请将简历投递邮箱 job@lingyu.com
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